Minimilöner har historiskt sett varit ett kontroversiellt ämne bland ekonomer, men modern empirisk forskning visar att sambandet mellan minimilöner och sysselsättning är mer komplext än tidigare antagits. Den nya forskningen tyder på att minimilöner kan höja löner och förbättra arbetsvillkor utan betydande negativa sysselsättningseffekter, med kostnaderna som delvis bärs av konsumenterna och genom ökad företagseffektivitet.
Medverkande: Attila Lindner (expert), Daniel Lind (programledare), Merja Kauhanen (debattör), Charlotta Stern (debattör), Thomas Carlén (debattör), Victor Mammar (gäst), Yik Dvik (gäst)
Introduktion av föreläsare och ämne
Programledare Daniel Lind introducerar sessionen som fokuserar på den viktiga frågan om minimilöner, ett snabbt växande forskningsområde. Han presenterar Attila Lindner, professor i ekonomi vid University College London, som en globalt ledande forskare inom ämnet. Lindner kommer att hålla en cirka 30-35 minuter lång presentation baserad på ett nyligen framfört föredrag för den europeiska arbetsmarknadsforskningsgruppen, följt av en frågestund och paneldiskussion.
Minimilöners globala utbredning och växande intresse
Attila Lindner börjar sin presentation med att belysa minimilönernas utbredning globalt, där de flesta länder idag har någon form av minimilön. Han visar att intresset för att använda minimilöner som ett politiskt verktyg ökar, med exempel som fler och fler amerikanska städer som inför egna minimilöner. Storbritannien och Tyskland har också infört ambitiösa minimilönepolitiker, och internationella organisationer som ILO rekommenderar lagstadgade minimilöner på lämplig nivå.
Historisk bakgrund och motivation för minimilöner
Lindner diskuterar minimilönernas historiska motivation, som har varierat över tid och rum. Initialt handlade det om att undvika
Källinformation
- Utgivare:
- YouTube
AI-genererad 30 april 2026 21:12
- Modell:
- gemini-2.5-flash (gemini)
- Prompt:
- SRT to Description (Gemini) v1.1